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内容:

限女性,年龄8-40岁,要求对工作认真负责、对数字敏感。薪资待遇-元,享受法定节假日及每月4天月带薪假,有意者来电或至办公室面试

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内容:

一:项目经理

任职要求:

、高中以上文凭性别要求:男女不限 年龄要求:55岁以下

2、工程管理、工程造价等相关专业。

3、全盘操作过家装施工和大型公装施工、有管理经验、知报建、懂土建、钢结构、装修等细节、工艺、预算。

4、熟悉费用增加函,工作联系函,施工组织方案,能做预结算及其他有关文件。

5、工作责任心强、有现场管理经验。

6、为人诚实、勤奋认真!

二:设计总监

任职要求:

、大专学历,三年以上大型项目设计经验;熟练使用AutoCAD、3D等制图软件;责任心强,有创造力和亲和力对材料市场较为了解;

2、本科学历,设计类专业,要求具有五年以上室内设计相关工作经验;

3、具有较强的组织与管理设计团队的经历;

4、有一定的设计能力及创新能力,善于沟通,执行力强,有责任感,亲和力好,对材料和工艺熟悉;

5、能独立完成整套3D效果图及AUTOCAD施工图,熟悉装饰整套施工流程及工程预算。

三:设计师

任职要求:

、装饰设计、室内设计等相关专业本科或大专以上学历;

2、三年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑;

3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件;

4、善于沟通,表达能力强,要有较强的团队合作精神。

四:设计助理

任职要求:

、精通各种制图软件,能独立快速的完成效果图及施工图的制作;

2、对整体风格把握能力强,较强的领悟和独立思考能力,具备图形质感表现的能力;

3、理解能力强,能迅速理解工作要求,并迅速执行,具有较强的审美能力与创新精神,能独立完成设计作品。

五:销售主管

任职要求:

、有二年以上大型装饰公司管理、销售、设计经验,善于沟通,责任心强;

2、具备极佳的沟通能力和市场调研、资源整合能力,年龄在25岁以上,男女不限;

六:家装顾问

任职要求:

、前期通过电话与客户进行交流,使客户充分了解公司近期优惠活动;

2、邀约客户到公司参观,了解客户需求后,为客户选择适合的设计师;

3、协助、配合设计师谈单;

4、负责后期客户的维系与跟踪服务。

5、高中及以上学历,20-35岁,男女不限;娴熟的电话沟通技巧,具备较强的销售意识,能独立开发新客户;

6、有亲和力,沟通能力强,善于维护和保持与客户的良好关系;能够承受较大工作压力,责任心强,有上进心;具有良好的团队协作精神。

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内容:、前台收银员岗位要求:只限女性8-32岁,身高60以上能吃苦耐劳,服从管理,具有较强的服务意识,为人热情开朗工作积极,有相关工作经验者优先!待遇面议!

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岗位要求:限女性,年龄8-32岁,身高60cm以上,能吃苦耐劳,服从管理,具有较强的服务意识,为人热情开朗、工作积极。待遇面议!

7、营销经理

岗位要求:女性,为人热情开朗、工作积极,有一定的朋友圈,酒品好。待遇面议!

以上一经录用,公司包吃住,每月4天本休,可享受公司应有的一切福利待遇。

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